Cílem práce je zjistit, v jaké míře je u osobních asistentů přítomen syndrom vyhoření a jaké hlavní příčiny respondenti uvádějí. Příčiny jsou zjišťovány pomocí třech proměnných - délka praxe, režim práce a cílová skupina. Déle práce zjišťuje nejvíce nabízené preventivní opatření ze strany zaměstnavatele, a také nejvíce využívané preventivní opatření ze strany osobních asistentů. Teoretická část definuje osobní asistenci, osobní asistenty a dále uvede čtenáře do problematiky syndromu vyhoření - jeho příčin, symptomů, fází i diagnostických možnostech míry vyhoření. Výzkumná část zkoumá míru vyhoření u osobních asistentů ve vztahu k jednotlivým proměnným.
Anotace v angličtině
The goal of the thesis is to find out to what extent the burnout syndrome is present in personal assistants and what the main causes are mentioned by the respondents. The causes are investigated using three variables - length of experience, work mode and target group. Also it finds out the most offered preventive measures by the employer, and also the most used preventive measures by the assistants. The theoretical part defines personal assistance, personal assistants and also introduces the reader to burnout syndrome - its causes, symptoms, stages and diagnostic possibilities of burnout rate. The research section examines burnout rates in personal assistants in relation to individual variables.
Klíčová slova
Osobní asistence, osobní asistent, syndrom vyhoření, vyhoření, prevence, míra vyhoření
Klíčová slova v angličtině
Personal assistance, personal assistant, burnout syndrome, burnout, prevention, burnout rate
Rozsah průvodní práce
65 s. (89 287 znaků)
Jazyk
CZ
Anotace
Cílem práce je zjistit, v jaké míře je u osobních asistentů přítomen syndrom vyhoření a jaké hlavní příčiny respondenti uvádějí. Příčiny jsou zjišťovány pomocí třech proměnných - délka praxe, režim práce a cílová skupina. Déle práce zjišťuje nejvíce nabízené preventivní opatření ze strany zaměstnavatele, a také nejvíce využívané preventivní opatření ze strany osobních asistentů. Teoretická část definuje osobní asistenci, osobní asistenty a dále uvede čtenáře do problematiky syndromu vyhoření - jeho příčin, symptomů, fází i diagnostických možnostech míry vyhoření. Výzkumná část zkoumá míru vyhoření u osobních asistentů ve vztahu k jednotlivým proměnným.
Anotace v angličtině
The goal of the thesis is to find out to what extent the burnout syndrome is present in personal assistants and what the main causes are mentioned by the respondents. The causes are investigated using three variables - length of experience, work mode and target group. Also it finds out the most offered preventive measures by the employer, and also the most used preventive measures by the assistants. The theoretical part defines personal assistance, personal assistants and also introduces the reader to burnout syndrome - its causes, symptoms, stages and diagnostic possibilities of burnout rate. The research section examines burnout rates in personal assistants in relation to individual variables.
Klíčová slova
Osobní asistence, osobní asistent, syndrom vyhoření, vyhoření, prevence, míra vyhoření
Klíčová slova v angličtině
Personal assistance, personal assistant, burnout syndrome, burnout, prevention, burnout rate
Zásady pro vypracování
Cílem práce je zjistit, v jaké míře je u osobních asistentů přítomen syndrom vyhoření a jaké hlavní příčiny respondenti uvádějí.
Metoda zpracování: kvantitativní výzkum – dotazníkové šetření
Relevance tématu vzhledem ke studovanému oboru: Relevance tématu vzhledem ke studovanému oboru: Syndrom vyhoření u pracovníků přímé péče je stále aktuální a může negativně ovlivňovat fungování sociálních služeb. Analýza hlavních příčin syndromu vyhoření u osobních asistentů může sloužit jako podklad pro další práci, například eliminaci rizikových faktorů na pracovišti nebo větší prevenci SV.
Zásady pro vypracování
Cílem práce je zjistit, v jaké míře je u osobních asistentů přítomen syndrom vyhoření a jaké hlavní příčiny respondenti uvádějí.
Metoda zpracování: kvantitativní výzkum – dotazníkové šetření
Relevance tématu vzhledem ke studovanému oboru: Relevance tématu vzhledem ke studovanému oboru: Syndrom vyhoření u pracovníků přímé péče je stále aktuální a může negativně ovlivňovat fungování sociálních služeb. Analýza hlavních příčin syndromu vyhoření u osobních asistentů může sloužit jako podklad pro další práci, například eliminaci rizikových faktorů na pracovišti nebo větší prevenci SV.
Seznam doporučené literatury
HÁJEK K. 2006. Práce s emocemi pro pomáhající profese. Praha: Portál. ISBN: 978-80-7367-346-8.
MAROON, Istifan. Syndrom vyhoření u sociálních pracovníků: teorie, praxe, kazuistiky. Přeložil Kateřina LEPIČOVÁ. Praha: Portál, 2012, 151 s. ISBN 978-80-262-0180-9.
PEŠEK, Roman a Ján PRAŠKO. Syndrom vyhoření: jak se prací a pomáháním nezničit : pohledem kognitivně behaviorální terapie. V Praze: Pasparta, 2016, 179 s. ISBN 978-80-88163-00-8.
STOCK, Christian. Syndrom vyhoření a jak jej zvládnout. Přeložil Natalie VRAJOVÁ. Praha: Grada publishing, 2010, 103 s. Poradce pro praxi. ISBN 978-80-247-3553-5.
UZLOVÁ, Iva. Asistence lidem s postižením a znevýhodněním: praktický průvodce pro osobní a pedagogické asistenty. Praha: Portál, 2010, 135 s. ISBN 978-80-7367-764-0
Seznam doporučené literatury
HÁJEK K. 2006. Práce s emocemi pro pomáhající profese. Praha: Portál. ISBN: 978-80-7367-346-8.
MAROON, Istifan. Syndrom vyhoření u sociálních pracovníků: teorie, praxe, kazuistiky. Přeložil Kateřina LEPIČOVÁ. Praha: Portál, 2012, 151 s. ISBN 978-80-262-0180-9.
PEŠEK, Roman a Ján PRAŠKO. Syndrom vyhoření: jak se prací a pomáháním nezničit : pohledem kognitivně behaviorální terapie. V Praze: Pasparta, 2016, 179 s. ISBN 978-80-88163-00-8.
STOCK, Christian. Syndrom vyhoření a jak jej zvládnout. Přeložil Natalie VRAJOVÁ. Praha: Grada publishing, 2010, 103 s. Poradce pro praxi. ISBN 978-80-247-3553-5.
UZLOVÁ, Iva. Asistence lidem s postižením a znevýhodněním: praktický průvodce pro osobní a pedagogické asistenty. Praha: Portál, 2010, 135 s. ISBN 978-80-7367-764-0