Předmět: Personální management

» Seznam fakult » PDF » KPG
Název předmětu Personální management
Kód předmětu KPG/NPPEM
Organizační forma výuky Přednáška + Cvičení + On-line aktivity
Úroveň předmětu Magisterský
Rok studia nespecifikován
Semestr Zimní
Počet ECTS kreditů 3
Vyučovací jazyk Čeština
Statut předmětu nespecifikováno
Způsob výuky Kontaktní
Studijní praxe Nejedná se o pracovní stáž
Doporučené volitelné součásti programu Není
Vyučující
  • Šmelová Eva, prof. PhDr. Ph.D.
  • Pitnerová Dagmar, Mgr. Ph.D.
Obsah předmětu
Personální management, význam pro organizaci, oblasti a zaměření, cíle; Osobní a kvalifikační profil, vývojové trendy moderního personálního managementu; Pracovní síla a trh práce; Práce jako sociálně ekonomická kategorie; Profese, povolání, zaměstnání; Výběr a přijímání pracovníků; Adaptace pracovníků v organizaci; Motivace pracovníků a její ovlivňování; Hodnocení pracovníků; Řízení profesní kariéry pracovníků; Ukončení pracovního poměru; Zaměstnanecké vztahy; Sociální politika v organizaci; Inovace a řízení organizačních změn; Organizační kultura a etika

Studijní aktivity a metody výuky
Monologická (výklad, přednáška, instruktáž), Dialogická (diskuze, rozhovor, brainstorming), Aktivizující (simulace, hry, dramatizace)
Výstupy z učení
Studenti po absolvování předmětu získají základní znalosti z oblasti personálního managementu a z oblasti činnosti personálního útvaru. Osvojí si dílčí dovednosti v oblasti výběru, adaptace, hodnocení, řízení a mobility pracovníků.

Předpoklady
nespecifikováno

Hodnoticí metody a kritéria
Analýza výkonů studenta

Aktivní účast na přednáškách a seminářích; Plnění zadaných úkolů; Zpracování seminární práce (projekt zvolené personální činnosti v konkrétní organizaci)
Doporučená literatura
  • ARMSTRONG, M. (2002). Řízení lidských zdrojů. Praha: Grada Publishing.
  • ARMSTRONG, M. (1999). Personální management . Praha: Grada Publishing.
  • Belcourt, M., Wright, P. C. (1998). Vzdělávání pracovníků a řízení pracovního výkonu . Praha: Grada Publishing.
  • Bělohlávek, F. (1994). Osobní kariéra. Praha: Grada Publishing.
  • Horalíková, M., Brabencová, H. (2006). Personální řízení - vybrané otázky . Praha: PEF ČZU.
  • Mayerová, M., Růžička, J. (2000). Moderní personální management. Praha: H + H.
  • Milkovich, G. T., Boudreau, J. W. (1993). Řízení lidských zdrojů. Praha: Grada Publishing.
  • Nakonečný, M. (1992). Motivace pracovního jednání a její řízení. Praha: Management Press.
  • Palán, Z. (2002). Lidské zdroje. Výkladový slovník. Praha: Academia.
  • Walkner, A. J. a kol. (2003). Moderní personální management. Nejnovější trendy a technologie. Praha: Grada Publishing.


Studijní plány, ve kterých se předmět nachází