|
Vyučující
|
-
Melotíková Petra, Mgr. Ph.D.
-
Frumarová Kateřina, doc. JUDr. Ph.D.
|
|
Obsah předmětu
|
MODUL 1: Veřejná správa, správní právo a udržitelnost 1. Veřejná správa a udržitelnost 2. Veřejná subjektivní práva a povinnosti v?kontextu udržitelnosti, 3. Aplikace správního uvážení a neurčitých právních pojmů ze strany veřejné správy a její limity MODUL 2: Formy činnosti veřejné správy 1. Abstraktní a smíšené formy činnosti veřejné správy přispívající k naplňování cílů udržitelného rozvoje 2. Konkrétní formy činnosti veřejné správy přispívající k naplňování cílů udržitelného rozvoje MODUL 3: Organizace veřejné správy: státní správa a samospráva v?kontextu udržitelnosti 1. Systém organizace veřejné správy ? principy organizace 2. Systém organizace veřejné správy ? subjekty a vykonavatelé 3. Obce a jejich role v?systému veřejné správy, při naplňování cílů udržitelného rozvoje 4. Kraje a jejich role v?systému veřejné správy, při naplňování cílů udržitelného rozvoje MODUL 4: Personální zajištění výkonu veřejné správy 1. Veřejná správa jako veřejná služba 2. Veřejní zaměstnanci, jejich postavení a význam pro výkon ?dobré? veřejné správy 3. Postavení a kompetence veřejných zaměstnanců, jejich práva, povinnosti a odpovědnost (z pohledu právního i etického)
|
|
Studijní aktivity a metody výuky
|
|
Monologická (výklad, přednáška, instruktáž), Dialogická (diskuze, rozhovor, brainstorming), Metody práce s textem (učebnicí, knihou), Aktivizující práce ve skupinách
|
|
Výstupy z učení
|
V?rámci předmětu Obecné správní právo 1 mají studenti porozumět základním pojmům, institutům a principům organizace a činnosti veřejné správy, a to s?důrazem na podporu udržitelnosti a naplňování konkrétních cílů udržitelného rozvoje (SDGs). Veřejná správa naplňuje v?ČR řadu veřejných zájmů (ochrana zdraví, kulturního dědictví, životního prostředí, dopravní obslužnost atd.), poskytuje veřejnou službu občanům a v?mnoha případech zabezpečuje i realizaci práv a svobod osob (právo na vzdělání, právo na zdravotní a sociální zajištění, zaměstnanost a další). Tyto úkoly zabezpečují jak orgány státní správy (správní úřady), tak orgány samosprávy, v?podobě řady různorodých forem činnosti jako jsou právní předpisy, správní akty, osvědčení, stanoviska, vyjádření, registrační či evidenční úkoly, ale i opatření obecné povahy či veřejnoprávní smlouvy. Tento předmět cílí především na hmotněprávní stránku organizace a činnosti veřejné správy. Tedy se zabývá tím, jaké orgány a jakou formou mají plnit výše uvedené cíle, a to při současném zohlednění konceptu udržitelného rozvoje.
1. Orientovat se v systému veřejné správy, rozlišit výkon státní správy a samosprávy, aplikovat principy organizace veřejné správy, přispívající k naplňování SDG 11: Udržitelná města a obce a SDG 16: Mír, spravedlnost a silné instituce. 2. Podílet se na výkonu státní správy či územní samosprávy, a to na ústřední, regionální (krajské) či místní (obecní) úrovni, a to při reflexi principů udržitelnosti, přispívající k SDG 11: Udržitelná města a obce a SDG 16: Mír, spravedlnost a silné instituce. 3. Připravovat právní akty abstraktní i konkrétní povahy a právní strategie podporující udržitelné cíle v?souladu se?zákonnými i etickými standardy, přispívající SDG 16: Mír, spravedlnost a silné instituce. 4. Analyzovat a interpretovat odborný právní text týkající se tématu, včetně judikatury českých i evropských soudů, formulovat a prezentovat (ústně i písemně) právní argument a protiargument, přizpůsobit se změně právní úpravy v?oblasti veřejné správy, s vazbou na SDG 4: Kvalitní vzdělání a SDG 16: Mír, spravedlnost a silné instituce. 5. Spolupracovat při výkonu veřejné správy s?orgány veřejné moci, soukromým sektorem i občanskou společností, s?vazbou na SDG 17: Partnerství ke splnění cílů. 6. Orientovat se v?systému veřejné služby, včetně práv a povinností veřejných zaměstnanců, s?vazbou na SDG 8: Důstojná práce a ekonomický růst a SDG 16: Mír, spravedlnost a silné instituce.
|
|
Předpoklady
|
Absolvování tohoto předmětu není podmíněno absolvováním některého jiného předmětu
|
|
Hodnoticí metody a kritéria
|
Analýza výkonů studenta, Seminární práce, Písemný test
Aktivní účast na diskusích a webinářích (20 %), samostatné písemné práce a eseje (50 %), závěrečný test znalostí a kompetencí (30 %)
|
|
Doporučená literatura
|
-
Beran, K. (2006). Právnické osoby veřejného práva. Praha.
-
Gerloch, A., et al. (2008). Teorie a praxe tvorby práva. Praha.
-
Hendrych, D. a kol. (2014). Správní věda. Teorie veřejné správy. 4. aktualizované vydání. Praha.
-
Hendrych, D., et al. (2016). Správní právo: Obecná část (9. vyd.).. Praha.
-
Hoetzel, J. (1937). Československé správní právo: část všeobecná. 2. přepr. vydání. Praha.
-
Israel, B., et al. (2023). Environmental, Social, Governance: The Professional's Guide to the Law and Practice of ESG.. ABA Book Publishing.
-
Kopecký, M. (2017). Právní postavení obcí a krajů - základy komunálního práva. 2. vydání.. Praha.
-
Kopecký, M. (2023). Správní právo: Obecná část (3. vyd.).. Praha.
-
Lukeš, Z., et al. (1981). Československé správní právo. Praha.
-
Matějka, J. (1938). Principy organizace veřejné správy.. Praha.
-
Mates, P. (2013). Správní uvážení. Plzeň.
-
Merkl, A. (1932). Obecné právo správní. Díl 1.. Praha.
-
Pavlík, M., & Šimka, K., et al. (2020). Moderní veřejná správa: Zvyšování kvality veřejné správy, dobrá praxe a trendy.. Praha.
-
Pichrt, J., et al. (2015). Zákon o státní službě: Komentář. Praha.
-
Reiterman, D. (2024). Udržitelnost a ESG: přehled evropské regulace. Praha.
-
Sládeček, V. (2019). Obecné správní právo (4. vyd.).. Praha.
|